En réunissant des personnes issues de parcours différents, de nationalités, de cultures, d’identités et d’expériences variées. Nous pensons que cette diversité renforce nos équipes, améliore la prise de décision et nous aide à fournir une assistance humanitaire pertinente, responsable et adaptée aux communautés que nous servons.
Notre personnel comprend à la fois des collègues basés dans le pays et du personnel mobile international, qui contribuent à tous les niveaux de l’organisation. Les fonctions de leadership, de management, ainsi que les rôles techniques et de support peuvent être occupés par des collègues des deux groupes, selon les besoins du contexte, les considérations opérationnelles, l’expérience et les compétences.
Nous nous engageons également à accroître la représentation et à créer des opportunités équitables pour toutes et tous. Dans le cadre de cet engagement, nous continuons à encourager davantage de femmes à rejoindre notre personnel mobile international et à assumer des rôles de leadership.
Qui que vous soyez et d’où que vous veniez, si vous partagez notre engagement en faveur de l’action humanitaire et répondez aux exigences du poste, nous vous encourageons à postuler.