Coordinateur.rice Médicale - Mission Belgique

 

 

 

MEDECINS SANS FRONTIERES est une organisation médicale d’aide humanitaire. Dans plus de 60 pays, les équipes MSF apportent leurs secours aux populations en détresse, aux victimes de belligérances, sans aucune discrimination d’origine, de nationalité, religion, philosophie ou politique. La mission Belgique est à la recherche d’un.e :

Coordinateur.rice Médicale (h/f/x)

CONTEXTE

La mission Belgique recherche un.e Coordinateur.rice médicale pour compléter l’équipe composée d’un chef de mission et d’une coordinatrice HR & Finances. Aujourd'hui, la mission belge s'articule autour de 2 piliers : COVID et non-COVID.

Le projet non-covid est le projet Bruxelles Migration où plusieurs ONG et acteurs de la société civile belges ont uni leurs forces et fournissent une gamme de services humanitaires dans un projet commun, le Hub humanitaire, qui vise à fournir une réponse globale aux besoins des migrants et des réfugiés en transit. Le hub offre divers services, dont des soins de santé mentale dispensés par Médecins Sans Frontières. Un service de deuxième ligne a été créé afin d'assurer ce suivi psychologique et ainsi augmenter notre offre de soins en santé mentale et répondre aux besoins observés.

Les projets liés au COVID continuent de soutenir la lutte contre le COVID19 en Belgique auprès des personnes vulnérables : sans-abri, sans-papiers et migrants. Les actions se concentrent sur 3 activités :

  • Équipe de sensibilisation qui soutient les structures non accréditées (comme les squats) en termes de prévention et de contrôle des infections, de promotion de la santé et d'orientation vers la structure médicale si nécessaire.
  • Une équipe qui se concentre sur la sensibilisation à la vaccination COVID dans les structures accréditées et qui continue à apporter un soutien en matière de prévention et de contrôle des infections, de santé mentale et de promotion de la santé dans les collectivités confrontées à une épidémie.
  • Mise en place d'une équipe mobile de vaccination, à partir de mai 2021, qui sensibilisera et offrira un vaccin COVID aux personnes vulnérables (migrants, sans-abri, sans papier) à Bruxelles dans les structures (non) accréditées.

PROFIL DU POSTE

  • En collaboration avec le chef de mission, définir, surveiller et actualiser le volet médical de la politique, du plan annuel et du budget de MSF dans le pays, traduisant les besoins identifiés en stratégie médicale et en objectifs de projets, priorités et ressources nécessaires afin de couvrir les besoins médicaux et humanitaires de la population à risque. Ces activités seront exécutées en lien avec le gouvernement Belge et la communauté, dans le respect des valeurs MSF, de l’éthique médicale et de la qualité des programmes médicaux (pertinence, efficacité, sécurité, adéquation et accessibilité des missions médicales de MSF, « meilleures pratiques » de prise en charge médicale des patients).
  • S'assurer que les objectifs et les buts fixés dans le plan annuel des Missions, le CPP et le plan de projet en rapport avec les activités médicales réalisées par MSF soient atteints.
  • En collaboration rapprochée avec le Coordinateur RH, participe à la planification, la définition et la détermination des effectifs du nombre personnel médical dans la mission, en vue de garantir le déploiement des activités médicales dans celle-ci.
  • Responsable de la définition et de la mesure d'autres ressources (gestion de la pharmacie et des équipements médicaux, en collaboration avec la logistique) et calendriers, procédures et protocoles, dans l'optique de réussir efficacement les objectifs médicaux de la mission.
  • Responsable de la bonne gestion de la pharmacie au sein de la mission (y compris les projets).
  • Chargé d’encadrer et de soutenir directement les coordinateurs terrain et les équipes médicales dans le déploiement des activités médicales en traduisant la politique de santé de MSF et les besoins sanitaires identifiés en objectifs de projet et en activités, dans le but d'assurer la bonne qualité de l'assistance médicale à la population et la réalisation des objectifs médicaux de la mission.
  • Responsable de l’évaluation de l'équipe médicale au travers de bilans réguliers et de l’identification des besoins de formations, en vue de gérer les talents et d'améliorer la contribution du personnel médical.
  • Responsable de l’évaluation des activités médicales au travers de bilans réguliers, analyses de rapport mensuels médicaux des projets, des visites de terrain et des réunions, mais aussi à travers l'analyse des difficultés rencontrées durant le déploiement (au niveau régional et national) de façon à fournir les solutions nécessaires et à atteindre les résultats attendus.
  • Responsable de la politique de santé de la mission. En commun avec le coordinateur RH, définit, met à jour et implante un cadre de travail approprié du point de vue de la politique sanitaire dans le but de garantir la santé des employés de MSF.
  • Responsable de la soumission de toutes les demandes d'achats locaux de médicaments et de matériel au siège, en collaboration avec l’acheteur.
  • Facilite la communication, l’échange d’informations et la participation active de tout le personnel médical au développement de la mission, en réaffirmant les valeurs et la philosophie de MSF pour améliorer la motivation de l'équipe et son engagement.
  • Surveiller l’état psychologique de tout le personnel de la mission et suggère des solutions pour aider à améliorer les problèmes pouvant toucher la santé mentale.
  • Responsable d’un niveau maximal de sécurité en rapport avec les aspects médicaux (biosécurité, précautions universelles, santé et sécurité au travail), par la mise en application de toutes les politiques, tous les protocoles et toutes les procédures de MSF (utilisation des préservatifs, accidents d’exposition au sang, etc.).
  • Responsable de toutes l’équipe médicale et de sa supervision au niveau de la capitale.
  • Responsable de la bibliothèque médicale de la Mission, informe le personnel médical sur le terrain de tout le matériel disponible et tient à jour tous les documents médicaux dans la base de données.
  • Représente MSF devant les autorités médicales locales et entretient un contact régulier avec les autres acteurs de la mission (autres sections MSF et ONG, organisations locales, bailleurs de fonds, autorités civiles et militaires si nécessaire) de façon à élargir l'analyse de la situation humanitaire et médicale, à renforcer l'impact de l'intervention médicale et à aider les actions de sensibilisation aux questions humanitaires.
  • Contribue à la formation adéquate de tout le personnel débutant, en veillant à l’organisation des briefings et débriefings médicaux à l’intention de tout le personnel de MSF.

PROFIL DU CANDIDAT

Éducation

  • Diplôme de médecine ou d'autres études paramédicales exigé.
  • Une spécialisation en médecine tropicale ou un diplôme en santé publique serait un atout.

Expérience

  • Expérience professionnelle essentielle d'au moins deux ans dans des emplois similaires dans d'autres ONG, ou expérience antérieure sur le terrain avec MSF dans différents contextes.

Langues

  • Français & Néerlandais prérequis
  • Anglais souhaité

Compétences

  • Vision stratégique
  • Leadership
  • Travail en réseau et établissement de relations
  • Sensibilisation aux différences interculturelles
  • Vous adhérez aux valeurs managériales de l’organisation : Respect, Transparence, Responsabilisation, Intégrité, Confiance, Autonomisation
  • Vous Adhérez aux engagements pour un comportement responsable  

CONDITIONS

  • Type de contrat : 7 mois, 100%, extension possible
  • Localisation : Bruxelles
  • Paquet salarial : Assurance Hospitalisation – Assurance pension – Remboursement 100% des frais de transport en commun
  • Date de début : Mi-mai 2021

Date limite pour postuler : 19/05/2021. Les entretiens seront planifiés dès réception des candidatures.

CV et lettre de motivation à envoyer à l’adresse msfocb-belgium-HRFIN@brussels.msf.org avec en sujet « Coordinateur.rice Médical ».

Merci de nommer vos documents avec votre NOM DE FAMILLE. Seules les personnes dont la candidature sera retenue seront contactées.

MSF valorise la diversité et s'engage à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons les candidatures de tous les candidats qualifiés, quels que soient leur invalidité, leur identité de genre, leur statut matrimonial ou civil, leur race, leur couleur ou leurs origines ethniques et nationales, leur religion ou leurs convictions ou leur orientation sexuelle.

MSF se soucie de la protection de vos données. En soumettant votre candidature, vous acceptez que MSF utilise vos données personnelles. Pour plus d’informations, consultez notre avis de confidentialité destiné aux candidats.